Testamentair bewind
Alweer een
aantal jaren is in Nederland de leeftijd voor meerderjarigheid achttien jaar.
Wanneer er geen bewindregeling is gemaakt krijgen
kinderen die geërfd hebben vanaf hun achttiende verjaardag de volledige vrije
beschikking over die erfenis.
Velen zijn dan nog te jong om er verantwoord mee
om te gaan.
Dit is voor testateurs vaak de reden om een bewind
in te stellen.
Wanneer iemand een testament maakt kan hij bepalen
dat de verkrijger van (een deel van) zijn nalatenschap vooralsnog niet vrij
over het geërfde kan beschikken. Dit zal vooral aan de orde zijn wanneer iemand
van mening is dat zijn erfgenamen op grond van hun leeftijd of hun gedrag (nog)
niet de volledige verantwoording kunnen dragen voor het door hen geërfde
vermogen.
In zulke gevallen kan de testateur (dit is degene
die een testament maakt om de zaken na zijn overlijden te regelen) in zijn
testament een bewindvoerder benoemen die het geërfde beheert, meestal totdat de
erfgenamen een bepaalde leeftijd hebben bereikt. Ook kan een bewind worden
ingesteld gedurende een periode van vijf jaar na het overlijden. Het bewind
treedt meestal in werking op het tijdstip van overlijden van de testateur.
Men kan een familielid tot bewindvoerder benoemen,
maar bijvoorbeeld ook een accountant of een bank. Het is ook mogelijk meer dan
één bewindvoerder te benoemen. Zijn er twee of meer bewindvoerders, dan kan
ieder van hen alle werkzaamheden die tot het bewind behoren alleen verrichten,
tenzij het testament of de kantonrechter anders bepaalt. In het testament wordt
vastgelegd wat de bevoegdheden en de verplichtingen van de bewindvoerder zijn.
Daarnaast geeft de wet ook een aantal regelingen. Belangrijk in dit kader is de
strekking (het doel, de reden) van het bewind. Het verdient daarom de voorkeur
in het testament duidelijk aan te geven wat de strekking van het bewind is. Op
grond van de wet krijgt de bewindvoerder voor zijn werkzaamheden per jaar een
beloning van één procent van de waarde aan het einde van dat jaar van het onder
bewind staande vermogen. De testateur kan bij testament desgewenst een andere
beloning vaststellen. De rechthebbende heeft de mogelijkheid het bewind niet te
accepteren. Hij kan de rechtbank verzoeken het bewind op te heffen op de grond
dat het aannemelijk is dat hij de onder bewind gestelde goederen zelf op
verantwoorde wijze zal kunnen besturen. Dit geldt alleen voor een bewind dat
uitsluitend in zijn belang is ingesteld. Voorts geldt daarbij de eis dat vijf
jaren zijn verstreken na het overlijden van de insteller. De wet noemt een
aantal gevallen waarin een bewind eindigt. Daarnaast kan degene die het bewind
instelt in zijn testament nog aanvullende gronden opnemen. Zo kan de insteller
van het bewind bijvoorbeeld bepalen dat het bewind slechts voor een bepaalde
termijn geldt. Het is logisch dat een bewind altijd vervalt bij overlijden van
de persoon in kwestie. Ook kan het bewind onder meer worden beëindigd door
opzegging, wanneer vijf jaren na het overlijden van de erflater zijn
verstreken. De bewindvoerder dient het bewind te voeren met de “zorg van
een goed bewindvoerder”.
De bewindvoerder dient regelmatig tijdens zijn
bewind en bovendien aan het einde van zijn bewind rekening en verantwoording af
te leggen aan de rechthebbende (en aan degenen in wier belang het bewind
eventueel is ingesteld). Wanneer de rechthebbende en de eventuele belanghebbende
zelf niet in staat zijn tot het opnemen van de rekening, moet de bewindvoerder
de rekening en verantwoording afleggen aan de kantonrechter.
Conclusie: Wanneer men een bewind in wil stellen
bij testament, dient men bij voorkeur heel goed vast te leggen op welke gronden
men dat bewind instelt en welke bevoegdheden de bewindvoerder precies moet
krijgen, om eventuele problemen later zo veel mogelijk te voorkomen.
Bij het bepalen van een testament is het mogelijk
vast te leggen dat (een deel van) de erfenis onder bewind komt te staan. Een
ouder kan dit bijvoorbeeld vastleggen voor de erfenis van een kind. Het Friesche Huys Bewindvoering kan
optreden als testamentair bewindvoerder.
Voor het tarief bekijk het document; Diensten en Tarieven.